被判刑开除的单位职工，如何申请补偿？

被判刑开除的单位职工，有权申请经济补偿。依据《劳动合同法》，补偿标准按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若不及时处理，可能导致职工合法权益受损，无法获得应有的经济赔偿。
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被判刑开除可申请补偿。操作如下：1.与单位沟通，了解补偿政策；2.收集工作证明、薪资记录等证据；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理被判刑开除职工补偿问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与单位协商，协商不成可申请调解或提起劳动仲裁，仍不满意可诉诸法院。